Management im Gesundheitswesen: Karriere-Grundlagen

Verwaltungsangestellte im Gesundheitswesen beaufsichtigen den Betrieb einer medizinischen Einrichtung oder eines Krankenhauses. Dies kann die Verwaltung täglicher Aktivitäten wie Personalbesetzung und Rechnungsstellung beinhalten, oder, weiter oben auf der Leiter, die Erstellung und Umsetzung von Organisationsrichtlinien und das Treffen strategischer Geschäftsentscheidungen. Krankenhaus- und Praxisverwalter müssen über gute Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten verfügen und in der Lage sein, Führungsaufgaben zu übernehmen, um verschiedene Abteilungen effektiv zu verwalten.

Management im Gesundheitswesen: In Depth

Krankenhaus- und Praxisverwalter können viele Hüte tragen, aber letztendlich sind sie für die Leitung einer Organisation und das Erreichen ihrer Geschäftsziele verantwortlich. Sie sind an der Budgetierung, dem Marketing, der Einstellung von Mitarbeitern und dem allgemeinen Betrieb der Einrichtung beteiligt. Die Arbeit umfasst die Lösung von Problemen, die Überwachung des Projektfortschritts und die Beilegung von Konflikten.

In größeren Einrichtungen arbeiten Verwalter in der Regel als Team, wobei jeder Einzelne für eine bestimmte Abteilung zuständig ist. In kleineren Kliniken und Praxen sind die Aufgaben eines Administrators oft abteilungsübergreifend und umfassen die Durchführung von Besprechungen mit anderen Managern, die Überprüfung von Budgets und die Festlegung von Zielen für die Patientenversorgung und die Mitarbeiter.

Typischerweise beginnt eine Karriere im Management des Gesundheitswesens mit der Leitung von Verwaltungsmitarbeitern der unteren Ebene, der Erledigung von Terminplanungsaufgaben und der Beratung von Abteilungsleitern. Nachdem man Erfahrung gesammelt hat, kann man zum Leiter einer bestimmten Abteilung oder sogar einer ganzen Organisation befördert werden.

Spezialisierungen

Da das Gesundheitswesen immer spezialisierter wird, reagieren die Schulen darauf, indem sie spezielle Ausbildungswege anbieten. Zu den möglichen Optionen gehören:

  • Informatik im Gesundheitswesen

    Die Studierenden lernen etwas über Gesundheitsinformationen und Datenmanagement – von Krankheitsmustern bis hin zu demografischen Daten – und darüber, wie sich die Nutzung dieser Daten auf die Abläufe in einer Organisation auswirken kann. Die Lehrveranstaltungen befassen sich mit der Entwicklung effektiver Systeme zur Verwaltung und Interpretation von Daten.

  • Recht und Politik des Gesundheitswesens

    Der Schwerpunkt liegt auf der sich ständig weiterentwickelnden Gesetzgebung im Zusammenhang mit dem US-Gesundheitswesen, z. B. der Versicherungsreform und den Verpflichtungen zum Schutz der Privatsphäre, und wie diese die Verfahren und politischen Entscheidungen in einer Organisation beeinflussen.

  • Finanzmanagement

    Die Studenten lernen die Grundlagen der Ökonomie des Gesundheitswesens kennen, indem sie die Prinzipien der Buchhaltung, der Budgetierung, der Prognosen und der Kapitalbeschaffung im Kontext des Gesundheitswesens überprüfen.

In einigen Fällen können Studierende, die einen allgemeinen Wirtschaftsabschluss anstreben, eine Konzentration auf das Management im Gesundheitswesen wählen. Sie lernen, allgemeine betriebswirtschaftliche Kenntnisse wie Marketing und Rechnungswesen auf die Abläufe im Gesundheitswesen anzuwenden. Zu den Kursthemen können Ethik im Gesundheitswesen, Soziologie der Medizin und Gesundheitspolitik gehören.

GESUNDHEITSWIRTSCHAFTSMANAGEMENT KARRIERE & GEHALT AUSBLICK

Die erhöhte Nachfrage nach medizinischen Dienstleistungen, vor allem durch die alternde Generation der Babyboomer, bedeutet, dass es viele Beschäftigungsmöglichkeiten im Gesundheitsmanagement geben dürfte. Das U.S. Bureau of Labor Statistics prognostiziert für diesen Bereich ein Wachstum von 17 Prozent bis 2024, was weit über dem Durchschnitt aller Berufe liegt. Krankenhäuser beschäftigen die meisten Manager im medizinischen Bereich und im Gesundheitswesen; für diejenigen, die außerhalb des traditionellen Krankenhausumfelds arbeiten möchten, gibt es andere Möglichkeiten, wie z. B. Pflege- und Wohneinrichtungen und Arztpraxen.

TOP 5 STATES WITH THE HIGHEST NUMBER OF HEALTHCARE MANAGERS

HIGHEST-PAYING STATES FOR HEALTHCARE MANAGEMENT

Quelle: BLS.gov

ZERTIFIZIERUNGEN &Gehaltserhöhungen

Nach einem Abschluss im Gesundheitsmanagement können Einzelpersonen ihre Fähigkeiten erweitern, ihre Marktfähigkeit verbessern und möglicherweise ihr Gehalt erhöhen, indem sie spezielle Zertifizierungen in verschiedenen Bereichen erwerben. Zertifizierungen zeigen nicht nur Wissen, sondern auch Engagement für den Beruf, da die meisten eine kontinuierliche Weiterbildung zur Erneuerung erfordern. Im Folgenden sind nur einige der verfügbaren Zertifizierungen im Zusammenhang mit dem Gesundheitsmanagement aufgeführt:

  • Certified Professional Coder

    Diese Zertifizierung wird von der AAPC, einem Verband für professionelle medizinische Kodierer, angeboten und ist für diejenigen erhältlich, die eine Prüfung bestehen; Einzelpersonen können das Material durch einen Associate Degree oder ein Zertifikatsprogramm mit Spezialisierung auf medizinische Kodierung lernen.

  • American Association of Healthcare Administrative Management

    Diese Organisation bietet mehrere abgestufte Zertifizierungen, die verschiedene Erfahrungsstufen repräsentieren, für diejenigen an, die sich auf das Revenue Cycle Management konzentrieren.

  • Certified Professional in Healthcare Information and Management Systems

    Die Zertifizierung richtet sich an Fachleute, die mit Informationen aus dem Gesundheitswesen arbeiten, und verlangt von den Kandidaten einen Bachelor-Abschluss, mehrere Jahre Erfahrung und das Bestehen einer Prüfung.

  • Fellow of the American College of Healthcare Executives

    Für Personen, die ein Hochschulstudium absolviert haben, weist diese Zertifizierung fortgeschrittene Fähigkeiten in der Verwaltung nach und ist für Personen in leitenden Positionen geeignet.

ZUSÄTZLICHE RESSOURCEN

AAPC

Diese Organisation bietet Schulungsmöglichkeiten für medizinische Kodierer und sponsert eine von der Industrie anerkannte Zertifizierungsprüfung.

American Association of Healthcare Administrative Management (AAHAM)

Berufsverband für Verwaltungsfachleute im Gesundheitswesen, die eine Zertifizierung anstreben und an Netzwerkveranstaltungen teilnehmen möchten.

American College of Healthcare Executives (ACHE)

Mehr als 40.000 Mitglieder gehören dieser internationalen Gesellschaft von Führungskräften in Krankenhäusern und anderen Organisationen des Gesundheitswesens an.

American Health Information Management Association (AHIMA)

Diese Organisation bietet Ressourcen für Beschäftigte im Gesundheitsinformationsmanagement und sponsert ein Zertifizierungsprogramm für medizinische Kodierer.

Association for Healthcare Administration Professionals (AHCAP)

Dieser Verband bietet Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Fachleute aus dem Bereich der Gesundheitsverwaltung, die in allen Bereichen des Gesundheitswesens tätig sind.

Healthcare Administrators Association (HCAA)

Nicht gewinnorientierter Berufsverband, der die Ausbildung, Vernetzung und Interessenvertretung von Drittverwaltern, Versicherungsträgern, Technologieorganisationen, medizinischen Führungskräften und anderen Gruppen unterstützt.

Die National Association of Healthcare Access Management (NAHAM)

Fördert bewährte Verfahren und hält hohe Standards für alle Arten von Patientenzugangsdiensten aufrecht, einschließlich Callcenter, Registrierung und Aufnahme in Patientenzugangseinrichtungen.