Cum să abordezi o femeie la locul de muncă?

Câțiva dintre noi, bărbații, suntem total proști. Articolul de astăzi se intitulează: Cum să abordezi o femeie la serviciu? Am spus că unii bărbați sunt foarte proști? Da, am spus, pentru că acei bărbați sunt cei care urmăresc femeile la locul de muncă și apoi se miră de ce carierele lor se întorc în toaletă.

Oricât mai bine, nu numai că au inima frântă, dar își pierd și locul de muncă. Haideți să analizăm mai îndeaproape acest subiect și să vedem dacă nu putem obține un răspuns la această întrebare, astfel încât să puteți lua decizia foarte nebunească de a aborda acea femeie de la locul de muncă… sau nu.

În articolul de astăzi, iată un scurt rezumat:

1. Cum să abordezi o femeie la locul de muncă.
2. 5 lucruri pe care să le iei în considerare înainte de a o invita în oraș pe acea colegă de serviciu!
3. Cum să abordezi o persoană pe care o placi la locul de muncă.
4. De ce nu ar trebui să te întâlnești cu o fată de la locul de muncă!
5. Cele mai importante repere despre: Cum să abordezi o femeie de la locul de muncă.

Am lucrat pentru mulți angajatori de-a lungul carierei mele și am întâlnit numeroase femei pe care mi-ar fi plăcut să le invit în oraș și chiar să mă întâlnesc cu ele, dacă ar fi existat această posibilitate.

În timp ce am avut o viață de întâlniri foarte robustă și activă în cea mai mare parte a vieții mele, am fost întotdeauna destul de sigur când a fost vorba de întâlniri cu femei cu care lucram. În total, cred că m-am întâlnit cu un total de trei femei cu care împart spațiul de birou de-a lungul anilor.

Voi discuta despre lecțiile învățate din experiențele mele, precum și despre cum am urmărit alți bărbați care au făcut aceeași greșeală prostească și ce s-a întâmplat cu ei în urmărirea femeilor la locul de muncă. Să începem!

Tip rapid: Dacă sunteți serios în privința întâlnirii și agățării cu femei căsătorite, atunci cea mai UȘOARĂ opțiune este AshleyMadison.com !!! Pur și simplu nu există o altă modalitate de a întâlni discret aceste femei evazive care caută un bărbat ca TINE!!!

Așa că vrei să știi cum să abordezi o femeie la locul de muncă?

Îmi amintesc ca și cum ar fi fost ieri. Era o japoneză locală foarte atrăgătoare care îmi făcea mereu inima să tresară de fiecare dată când o vedeam la serviciu.

Luni întregi mă uitam cu nostalgie la ea și visam la posibilitatea de a o cunoaște și, în cele din urmă, de a avea o relație de calitate cu ea.

Problema pe care o aveam era că ea era deja implicată cu un alt tip și era un potențial supraveghetor al meu.

Așa că tot ce puteam să fac era să aștept, să visez și să sper la o deschidere care să-mi permită să intervin cu tact și să o cunosc un pic mai bine până la punctul în care să mă simt suficient de confortabil pentru a o invita la o întâlnire.

Pentru a scurta povestea, am părăsit în cele din urmă compania și la două luni după ce am început o nouă afacere am primit un telefon de la prietenul meu care mi-a spus că această femeie de care eram interesat este acum singură și spera să o sun. Interesant!

Nu știam că, prin faptul că am părăsit organizația pentru care lucram amândoi împreună, m-a făcut mult mai atrăgător pentru ea… iar când relația ei cu celălalt tip s-a încheiat, ea a fost conștientă de faptul că aveam un oarecare interes pentru ea.

Așa, un telefon de la prietena mea afirmând că a avut un oarecare interes și spera că o voi suna pentru a o invita în oraș.

După ce nu mai lucram pentru același angajator eram acum mult mai atractiv pentru ea și foarte deschis să o urmăresc dacă aș alege să fac acest lucru. De asemenea, prin faptul că nu mai lucra pentru același angajator, ea nu mai era eligibilă pentru a fi supervizorul meu.

Toate acestea se întâmplau în timpul întregii perioade de hărțuire sexuală de la sfârșitul anilor 1980; prin urmare, toată lumea era foarte conștientă de faptul că nu trebuia să flirteze, să fraternizeze sau să se întâlnească cu colegii de muncă de teama de a nu fi concediat sau chiar dat în judecată.

Nu mai este nevoie să spun că am ajuns să ne întâlnim și să avem o relație excelentă de doi ani, care s-a încheiat cu plecarea ei din Hawaii pentru a urma alte activități profesionale. Credeți-mă când spun acest lucru, am fost dezamăgit!

Cinci lucruri pe care trebuie să le luați în considerare înainte de a o invita pe acea colegă la o întâlnire!

Înainte de a lua decizia prostească de a o invita pe prietena dvs. care se întâmplă să fie o colegă de serviciu la o întâlnire, iată cinci lucruri pe care trebuie să le luați în considerare cu adevărat înainte de a face acest lucru. Prin faptul că nu luați în considerare aceste cinci elemente, vă riscați cu adevărat nu numai cariera dumneavoastră, ci și pe a ei!

Sfat rapid: Dacă sunteți în mod serios în căutarea de a întâlni și de a vă întâlni cu o femeie de peste 40 de ani, atunci cel mai bun și mai respectat site de întâlniri este OurTime.com ! Este timpul să vă întoarceți pe scena întâlnirilor… iar OurTime.com este cea mai de încredere platformă de întâlniri pentru cei de peste 40 de ani!!!

Numărul unu: verificați dacă este implicată cu altcineva.

Dacă sunteți interesat de o colegă de serviciu și ea este în mod clar singură și nu se întâlnește cu nimeni altcineva, aceasta este mai mult o lumină verde și cineva care fie se întâlnește serios cu altcineva, fie este chiar căsătorită cu altcineva.

Pot să vă împărtășesc o poveste foarte rapidă aici. Supraveghind o domnișoară recent căsătorită, ea era hărțuită în mod constant de un coleg mai tânăr care avea un interes romantic pentru ea.

După o perioadă de câteva luni a cedat bărbatului și în cele din urmă a ajuns să aibă o relație sexuală cu el.

Nu mai este nevoie să spunem că soțul ei a descoperit acest lucru și a încercat să dea în judecată organizația noastră pentru că nu am încercat să punem capăt relației dintre soția sa și acest alt bărbat care lucra pentru noi.

Singura noastră salvare a fost că niciunul dintre noi nu a fost conștient de tot ceea ce se întâmpla până când a fost mult prea târziu și am auzit de la soțul furios. Ceva la care să te gândești.

Numărul doi: a dat semne de interes pentru tine?

Este destul de ușor să îți dai seama dacă o femeie are vreun interes pentru tine. Fie te atinge destul de mult, fie vrea să fie mereu în preajma ta într-o manieră foarte cochetă.

Dacă crezi cu adevărat că este interesată de tine este mai mult un semnal verde decât o femeie cu care nu ai vorbit niciodată și care lucrează în cealaltă parte a biroului și nu ai vorbit mai mult de două cuvinte cu ea în ultimele trei săptămâni.

Nu vrei niciodată să inviți în oraș o colegă de serviciu dacă abia știe cine ești. Termenul de hărțuitor înseamnă ceva pentru tine?

Numărul trei: dacă te hotărăști că încă mai vrei să o inviți la o întâlnire, orice ai face, nu-i trimite un SMS sau un e-mail cu interesul tău de a o scoate în oraș.

Nu vrei nimic în scris pe care angajatorul tău l-ar putea folosi împotriva ta în cazul în care relația ta cu ea s-ar strica.

Ce vrei să faci este ca atunci când este momentul potrivit să o inviți în oraș într-un mod foarte prietenos, dar fără să te angajezi la o cafea. Faceți acest lucru verbal și în persoană.

Încrede-te în mine, te va respecta pentru asta.

Numărul patru: determină cât de mult prețuiești slujba ta!

Ce? Să-mi prețuiesc locul de muncă, te întrebi?

Păi, odată ce începi să te întâlnești cu o domnișoară de la serviciu, vine cu o grămadă de riscuri potențiale pentru locul de muncă și pentru cariera ta în general.

Dacă ești văzut în orice calitate de supervizor, există o posibilitate reală ca un proces de hărțuire sexuală să fie după colț, așteptându-te doar pe tine!

Numărul cinci: Sunteți dispus să-i riscați cariera?

Înainte de a merge mai departe, luați în considerare cele patru elemente de mai sus și stabiliți dacă dumneavoastră, da, dumneavoastră, meritați ca ea, da, ea, să-și riște cariera!

Toate relațiile se termină. Și întotdeauna se termină prost! Dacă te întâlnești cu o colegă de serviciu și relația ta cu ea se termină prost… cum poate ea să-ți afecteze perspectivele de angajare și cariera pentru că tu ai rănit-o emoțional?

Acum este un lucru care trebuie luat în considerare serios!

Cum să abordezi pe cineva pe care o placi la locul de muncă?

Așa că haideți să începem cu câțiva pași concreți.

Primul pas: asigură-te că ea va fi receptivă la avansurile tale.

Cu orice ai face, nu invita în oraș o fată care abia știe cine ești. Petreceți ceva timp cu ea în mediul de lucru și flirtați puțin cu ea și vedeți dacă este receptivă la flirtul vostru.

Dacă este receptivă atunci aveți undă verde să treceți la nivelul următor și să o invitați în oraș la o cafea.

Pasul doi: înțelegeți că trebuie să o abordați în afara locului de muncă!

Așa este, orice ați face nu o invitați la o întâlnire în timp ce sunteți în timpul serviciului.

Poate că amândoi sunteți împreună la un prânz de grup și aveți câteva momente pentru a interacționa fără ca alții să fie în jur; acela este momentul să o inviți la o întâlnire.

Nu o invitați la o întâlnire imediat după o ședință sau la prima oră a dimineții, când sunteți amândoi pontați și sunteți așteptați să lucrați.

Pasul trei: testați mai întâi apele.

Înainte de a vă gândi să o invitați pe această domnișoară la o întâlnire, asigurați-vă că este receptivă la personalitatea dumneavoastră prietenoasă și cochetă.

Flirtați cu ea și vedeți cum răspunde la asta. Dacă nu este receptivă la niciunul dintre glumele dvs. prietenoase nu o invitați la o întâlnire. Destul spus aici.

Pasul patru: cea mai bună abordare este aceasta.

În acest stadiu presupunem că știi că ai fost oarecum și ai avut numeroase conversații cu ea și că este receptivă la personalitatea ta cochetă.

Se pare că ai undă verde pentru a merge mai departe și a o invita la o întâlnire.

Aici este exact ce să spui: „știi Jackie, îmi place foarte mult personalitatea ta și mă faci să râd foarte mult. Mi-ar plăcea foarte mult să te cunosc mai bine… ai fi interesată să ieșim mâine, în timpul pauzei, la o cafea rapidă?”. Asta este!

Este scurt, dulce și la obiect. Îți exprimi interesul de a o cunoaște mai bine fără să o presezi. De asemenea, stabiliți un termen limită în care, dacă nu este interesată, va avea ceva de făcut și nu va fi disponibilă pentru acea ceașcă de cafea.

Dacă este interesată de dumneavoastră, va spune da. Dacă este interesată de tine, dar are ceva prioritar de făcut în timpul respectiv, ea va spune da, dar hai să o facem la un alt moment. Nu este o știință a rachetelor.

Pasul cinci: Așteaptă-te să fii refuzat;

…dar plăcut surprins dacă ea spune da! Ultimul lucru pe care vrei să-l faci este să te întristezi dacă te-a refuzat.

Ești într-un mediu de lucru, la fel ca și ea, iar dacă dai impresia că ești rănit emoțional de faptul că te-a refuzat, tocmai ai devenit o victimă patetică profesională.

Dacă te refuză, spune-i doar mulțumesc, poate altă dată, să ai o zi bună. Asta este tot. Mergeți mai departe cu ziua dvs. și începeți să uitați de ea ca potențial partener romantic.

Pasul șase: ascundeți-vă relația de toată lumea de la locul de muncă!!!

Dacă dintr-un motiv oarecare ea spune da și mergeți la o ceașcă de cafea și apoi treceți la cină și apoi treceți la un fel de relație romantică…

Ei bine, orice ați face nu spuneți nimănui de la serviciu. Odată ce un angajator descoperă că doi colegi se întâlnesc, există o tendință puternică fie de a-i despărți, fie de a-i concedia.

De ce nu ar trebui să te întâlnești cu o fată de la locul de muncă!

Trei motive. Și doar trei.

Numărul unu: dacă ești refuzat…

…de către fată, acum ai o relație de muncă foarte ciudată cu ea. Ea are acum putere emoțională asupra ta și probabil că te va vedea ca pe cineva inferior pe care ea l-a respins.

Numărul doi: dacă ajungi să te întâlnești cu această tânără….

…și se transformă într-o relație completă cum să faci să ascunzi acest lucru de angajatorul tău? Nu o faci.

Eventual cineva va afla, ceea ce înseamnă că la un moment dat conducerea va afla. Când se va întâmpla acest lucru, fiți pregătit să vă riscați potențial ambele locuri de muncă.

Numărul trei: dacă relația cu această tânără domnișoară se transformă în…

…acru există întotdeauna posibilitatea ca ea să spună că ați hărțuit-o. Acest lucru se întâmplă mai des decât vă dați seama și poate fi un ucigaș total al carierei.

Să nu mai vorbim de posibilitatea ca atât dvs. cât și angajatorul dvs. să fiți dați în judecată de către ea.

Doar aceste trei elemente ar trebui să vă facă să vă gândiți serios de două ori înainte de a vă întâlni cu o femeie cu care lucrați.

În ceea ce mă privește, am făcut tot posibilul să nu mă întâlnesc niciodată cu cineva de la locul de muncă doar pentru că nu am vrut să am de-a face cu o colegă furioasă care m-ar fi urât cu adevărat odată ce relația s-ar fi încheiat.

Înțelesuri cheie despre: cum să abordezi o femeie la locul de muncă.

Toți avem persoane cu care lucrăm… unele dintre ele fiind femei foarte atractive pe care am dori să le scoatem la o întâlnire. În timp ce aceasta poate suna ca o mare oportunitate de a cunoaște femei, v-aș sugera cu tărie să vă abțineți de la a vă întâlni cu o colegă de serviciu.

Prea multe probleme potențiale pot apărea în cazul în care relația dvs. nu funcționează până la punctul în care duce la un angajament pe termen lung. Chiar dacă urmăriți o femeie la locul de muncă, ea ar putea cu ușurință să o ia ca și cum ați hărțui-o, chiar dacă el doar a invitat-o la o întâlnire.

După ce percepția ei este că ați hărțuit-o pentru o întâlnire, ea poate merge la conducere și de acolo v-ați risca cu adevărat locul de muncă și viitoarea angajare cu orice angajator.

Recomandarea mea este să evitați să vă întâlniți cu cineva de la locul de muncă și să vă ocupați de crearea unei vieți în care să interacționați în mod constant cu femei frumoase, fie că este vorba de sport sau alte hobby-uri.

Orice ați face stați departe de femeile cu care împărțiți spațiul de birou. Ați fost avertizat.

articol: cum să abordezi o femeie la locul de muncă.