Evenimentele de networking pot fi SUPER intimidante, mai ales dacă teama ta numărul unu este că nimeni nu va vorbi cu tine. Nimeni nu vrea să stea într-un colț singur cu mini aperitivul de crab cake și cu paharul de vin uitându-se la toți ceilalți cum socializează (ei bine, poate că tu vrei, dar de dragul acestui articol, ești acolo pentru networking – să cunoști oameni noi este distractiv!).
(Psst! Nu te poți angaja? Urmărește acest tutorial gratuit.)
Dacă vă este greu să purtați o conversație cu cineva la evenimentele de networking, unul dintre aceste lucruri ar putea fi rădăcina problemei.
Nu sunteți atrăgător.
Oamenii inițiază conversații cu persoane care par autentice, amabile și încântate să discute. Cu toate acestea, dacă sunteți nervos, intimidat sau plictisit, puteți părea neinvitabil, ceea ce îi va descuraja pe oameni să înceapă conversații cu dumneavoastră.
Când participați la evenimente de networking, asigurați-vă că sunteți zâmbitor, entuziasmat și cu adevărat fericit să fiți acolo și să cunoașteți oameni noi. Nu numai că îi va încuraja pe oameni să se îndrepte spre voi și să vă salute, dar vă va da și un impuls de încredere pe furiș!
Nu v-ați echipat corect.
În zilele noastre, toată lumea se gândește la „ținuta profesională” puțin diferit. Pentru unii, aceasta înseamnă costum și cravată, iar pentru alții înseamnă „nu vă prezentați în pantaloni de trening”. Ca urmare a faptului că industriile noastre se schimbă și stilurile noastre unice se dezvoltă, regulile vestimentației pot fi puțin gri.
Cu toate acestea, este important să fii prezentabil atunci când participi la evenimente profesionale. A te îmbrăca elegant este un semn de respect. Deși este important să vă îmbrățișați stilul unic, este la fel de important să luați în considerare mediul în care vă veți afla, astfel încât să vă îmbrăcați corespunzător. Oamenii vor vedea că luați lucrurile în serios și vor dori să înceapă o conversație cu dumneavoastră.
De asemenea, purtarea a ceva care face o declarație este de fapt o modalitate excelentă de a-i face pe oameni să înceapă conversații cu dumneavoastră. Eu port de obicei ceva strălucitor și amuzant pentru că îmi reprezintă personalitatea și, de asemenea, încurajează oamenii să vină la mine și să înceapă să vorbească. Mă ajută să ies în evidență! Inserați-vă personalitatea purtând culori vii, o cravată cool sau pantofii dvs. preferați.
Manierele tale lipsesc.
Manierele merg dincolo de strângerea de mână. Dacă întrerupeți în mod constant oamenii, vorbiți cu gura plină sau faceți comentarii nepoliticoase, oamenii nu vor dori neapărat să continue conversația. Așadar, fiți atenți la comportamentul dumneavoastră.
Nu explicați în mod clar ce faceți.
Când nu aveți o declarație de branding și nu puteți articula în mod clar ceea ce faceți fără a intra într-un discurs lung și prelungit, uneori oamenii nu sunt siguri cum să continue conversația pentru că nu le este clar cine sunteți și cu ce vă ocupați. Elaborați o scurtă introducere pentru dvs. care să fie ușor de înțeles și lipsită de jargon. Va fi mai ușor de ținut minte și îi va încuraja pe ceilalți să afle mai multe despre dvs.
Ești un Debbie (sau Donnie) Downer total.
Câțiva oameni nici măcar nu-și dau seama că fac acest lucru, dar întotdeauna par să lege lucrurile la ceva negativ. Fie că este vorba de o căutare dificilă a unui loc de muncă, un șef rău, o dramă la locul de muncă sau altceva, încercați să vă feriți de aceste tipuri de subiecte. Nimănui nu-i place să vorbească cu un Debbie Downer! Gândiți-vă la ceea ce vă entuziasmează și vorbiți despre asta în schimb. Sau, puneți accentul pe cealaltă persoană punându-i întrebări despre viața și cariera lor.
(P.S. Dacă vă este greu să vă căutați un loc de muncă, urmăriți seminarul nostru web gratuit „How To Get ‘Unstuck’ In Your Career” cu J.T. O’Donnell.)
Sunteți un acaparator de conversație.
Nimeni nu vrea să vorbească cu cineva care nu îi permite să contribuie la conversație. De ce și-ar pierde cineva timpul ascultându-te pe tine divagând, când ar putea avea conversații reale cu alte persoane de la eveniment?
Nimeni nu vrea să rămână blocat cu „The Rambler” la evenimentele de networking. Dacă vă treziți că controlați conversația, faceți un pas înapoi, respirați adânc și puneți întrebări pentru a încuraja o conversație bidirecțională. În plus, s-ar putea să învățați de fapt ceva valoros sau interesant despre acea persoană la care vă puteți referi mai târziu.
Ești prea concentrat pe tine.
Când întâlnești pe cineva nou, tot ce te concentrezi este, ei bine, TU. Știi, cum te poate ajuta cineva să îți găsești un loc de muncă, sau ce poate face cineva pentru TINE.
Networkingul nu este doar despre tine – îmi pare rău pentru asta. Gândește-te la ea ca la o colaborare între doi prieteni profesioniști. Cum vă puteți ajuta unul pe celălalt? Găsiți întotdeauna modalități de a oferi valoare înainte de a cere ceva de la cineva, mai ales dacă este o conexiune nouă. Prima impresie contează și nu vreți ca oamenii să se gândească instantaneu la dvs. ca la un networker egoist.
Dacă faceți tot posibilul să evitați aceste lucruri în timpul evenimentelor de networking, vă va fi mult mai ușor să începeți conversații, să le mențineți și să construiți relații profesionale puternice care vor funcționa pentru dvs.
Urmăriți tutorialul nostru gratuit „8 Ways You’re Being SHUT OUT Of The Hiring Process” cu expertul în carieră J.T. O’Donnell pentru a afla ce vă împiedică să fiți angajat… și cum să remediați situația! VEZI ACUMAcest post a fost scris inițial de Ariella Coombs.
6 greșeli în social media pe care să le evitați în timp ce vă căutați un loc de muncă
Direcții privind social media pentru tinerii profesioniști
De ce ar trebui să vă conectați cu colegii de muncă pe social media
Lasă un răspuns