3. A jövedelmi csúcsszintünkhöz vezető utunk nagyon gyors. A legtöbb pályán, még az orvostudományon belül is, évtizedekbe telhet, mire elérjük a kereseti csúcsunkat. Nem így a sürgősségi orvoslásban, ahol általában a rezidensképzés elvégzése után két éven belül elérjük a csúcskeresetet, még egy olyan csoportban is, ahol a verejtékes részesedést is bevállalják. ln fact, a több műszakra és több nemkívánatos műszakra való hajlandóságnak köszönhetően a fiatal sürgősségi orvosok gyakran többet keresnek, mint idősebb kollégáik. A korai csúcskeresetek, különösen ha pénzügyi műveltséggel és fegyelemmel párosulnak, segítenek abban, hogy pályafutásunk korai szakaszában “elintézzük a dolgainkat”, törlesszük a diákhiteleket és a jelzáloghiteleket, és gyorsan felépítsük a nyugdíjalapot.

4. Az orvostudomány háza táján a legtöbb szakterületnél jobban felcserélhető fogaskerék vagyunk a gépezetben. Bár ennek megvannak a maga hátrányai, például annak a kockázata, hogy a kis orvosok tulajdonában lévő csoportokat nagyobb csoportok váltják fel, az illetékes testület által tanúsított, rezidensként képzett sürgősségi orvos ritka készségei biztosítják, hogy a doki csak addig marad munka nélkül, amíg a sürgősségi megbízólevél megszerzése (és esetleg egy új állami engedély) szükséges. Képesek vagyunk nagyon gyorsan alkalmazkodni egy új osztályhoz, még az elektronikus orvosi nyilvántartás korában is. Bár egyetlen munkahely sem olyan biztos, de az, hogy valahol találunk egy jól fizető állást, meglehetősen biztos.

5. A sürgősségi orvoslás egyik legnagyobb hátránya, hogy ez tényleg nem egy “életmód” szakterület. A műszakjainknak csak körülbelül egynegyedét végezzük banki munkaidőben. A többit este, éjszaka, hétvégén és ünnepnapokon dolgozzuk. Ez a felállás azonban nagyon egyedi lehetőséget biztosít; a rendes munkaidőben rengeteg szabadidőnk van. Míg sok sürgősségi orvos ezt az időt a következő műszakra való felkészülésre, családi feladatok ellátására, tudományos tevékenységekre és hobbikra használja fel (a sípályák, hegyi kerékpárutak és tavak hétköznap reggelente mindig kihaltnak tűnnek), nekünk lehetőségünk van vállalkozói tevékenységekre is. Nehéz egy vállalkozást teljesen hétvégén és esténként indítani és működtetni, de viszonylag könnyű ezt napközben megtenni, majd esténként, amikor a legtöbb ED műszakban dolgoznak, orvosként praktizálni. A napközbeni szabadidő azt is lehetővé teszi számunkra, hogy saját befektetési portfóliónkat és bérleményeinket hozzáértően gondozhassuk, így több ezer tanácsadói és kezelési díjat takaríthatunk meg. A pályafutás végére sok orvos évente egy havi fizetést fizet csak a befektetések kezeléséért, egyszerűen azért, mert nincs annyi ideje, mint nekünk.

6. A műszakos munka rugalmassága számos kiégéscsökkentő intézkedést tesz lehetővé. Bár a sürgősségi orvoslás hagyományosan magasan szerepel a kiégési tünetekkel küzdő orvosok százalékos arányában, amikor az egyén kiégésének súlyosságát mérik, valójában meglehetősen alacsonyan állunk. Kevés más szakterületen olyan könnyű háromnegyed vagy fél munkaidőre csökkenteni a munkaidőt, hogy a “szülői pályára” lépjünk, orvosi missziós munkát végezzünk, vagy szabadságra menjünk.

Egyes csoportok innovatív módszereket találtak arra, hogy csökkentsék a kiégést okozó éjszakai műszakok csoportra gyakorolt hatását. Néhány éjjeliőr felvétele (és jól megfizetése) drámaian csökkentheti a műszakos alvászavarokat. Az innovatív csoportok olyan megoldásokat találnak ki, amelyek biztosítják, hogy senki ne dolgozzon olyan műszakban, amit nem szeretne. Az én csoportomban nagy műszakkülönbség van a nappali, az esti és az éjszakai műszakok között. Egyszerűen hagyjuk, hogy a “piac” döntse el, hogy az egyes műszakok mennyit érnek. Nálunk kiderült, hogy az éjszakai műszak körülbelül 50 százalékkal többet ér, mint a nappali műszak. A fiatalabb, magas diákhitel terhekkel és új jelzáloghitelekkel rendelkező dokik gyakran önként vállalják az egész vagy főleg az éjszakai műszakot, az idősebb, kevesebb pénzügyi gonddal rendelkező dokik pedig inkább a nappali és az esti műszakot vállalják. Ha egyre több orvos szeretne nappali (vagy éjszakai) műszakban dolgozni, akkor egyszerűen módosítjuk a különbözetet, amíg mindenki pontosan olyan műszakban dolgozik, amilyenben szeretne, és ennek megfelelően kapja a fizetését. Ez a józan megoldás növeli a karrierelégedettséget, növeli a hosszú élettartamot, és kollegiális csapatmunkát alakít ki a csoportban.

A sürgősségi orvoslásnak jelentős pénzügyi előnyei vannak más szakterületekkel szemben. Használja ki az előnyöket karrierje és pénzügyi helyzetének javítása érdekében.