Comment devenir un agent de police en Géorgie

La Géorgie est un endroit idéal pour travailler dans le domaine de l’application de la loi. Actuellement, 23 730 flics et adjoints de shérif en service actif travaillent dans l’État pour protéger et servir la population géorgienne de 10,4 millions de personnes.1,2

Pour travailler en tant que flic de Géorgie ou dans la patrouille du shérif, les aspirants doivent répondre à un certain nombre d’exigences. Bien que l’État de Géorgie dispose d’un ensemble standard d’exigences pour les recrues de la police, les départements individuels ont souvent leurs propres conditions préalables que les candidats doivent remplir pour pouvoir être embauchés. Poursuivez votre lecture pour en savoir plus sur ces exigences et sur les carrières au sein des principaux organismes d’application de la loi en Géorgie.

Exigences pour les agents de police de Géorgie

Le Conseil des normes et de la formation des agents de la paix de Géorgie (POST) établit les normes d’application de la loi et de formation dans l’État. Selon les normes POST de l’État, pour devenir un agent assermenté en Géorgie, les candidats doivent :

• être un citoyen américain, soit par naissance ou par naturalisation au moment de l’embauche
• avoir au moins 18 ans
• détenir un diplôme d’études secondaires ou un certificat GED
• ne pas avoir de conditions physiques, émotionnelles, ou mental pouvant interférer avec les fonctions
• Ne pas avoir de condamnation antérieure pour crime ou délit disqualifiant

En plus de répondre à ces exigences, tous les candidats doivent se soumettre à la prise d’empreintes digitales et à une vérification approfondie des antécédents. En outre, bien que l’éducation minimale pour les agents de police de Géorgie soit un diplôme d’études secondaires, de nombreux départements locaux peuvent exiger au moins une expérience universitaire. Un diplôme d’associé de deux ans ou plus est certainement considéré comme favorable pour les nouvelles recrues, qu’il soit exigé ou non.

Examens requis

En plus des exigences mentionnées ci-dessus, les candidats aux postes d’application de la loi en Géorgie doivent passer et réussir un certain nombre d’examens, écrits et physiques. Cela comprend un examen d’entrée écrit ainsi que des examens médicaux et psychologiques et un test d’aptitude physique. Une fois que toutes les conditions requises ont été remplies et que les examens ont été passés avec succès, les aspirants policiers suivent une formation de base dans une école de police agréée. Les académies de police de Géorgie durent généralement au moins 11 semaines et se concentrent sur l’utilisation des armes à feu, les lois de la justice pénale et la formation physique et en classe.

Exigences pour les cavaliers ou les patrouilleurs de l’autoroute de Géorgie

La patrouille d’État de Géorgie (GSP) est une division du ministère de la Sécurité publique de Géorgie. Le commissaire actuel de la GSP est le colonel Mark W. McDonough. L’agence patrouille les autoroutes de l’État et fournit des services de protection, notamment une équipe SWAT et une unité d’interception criminelle. Pour devenir un agent de police de l’État de Géorgie, les candidats doivent répondre aux exigences de l’État et :

• Avoir 21 ans au moment de l’obtention du diplôme de l’école des troopers
• Réussir un polygraphe et un entretien oral en plus des exigences d’embauche de l’État
• Répondre aux normes d’aptitude physique du GSP

Pendant la formation des troopers, les recrues du GSP gagnent 36 110 $ par an, qui passent à 46 422 $ à la sortie de l’académie.3

Exigences des shérifs adjoints de Géorgie

La Géorgie compte 159 shérifs élus dans tout l’État.4 Comme tous les postes d’application de la loi en Géorgie, tous les candidats aux postes de shérifs adjoints doivent répondre à des normes statutaires et se soumettre à une vérification complète des antécédents qui comprend un test de dépistage de drogues et un polygraphe. En ce qui concerne l’éducation, tous les aspirants adjoints doivent :

• Détenir un diplôme d’associé, OU
• Détenir deux ans d’expérience professionnelle en tant qu’agent de la paix avec plein pouvoir d’arrestation, OU
• Détenir la combinaison approuvée d’éducation et d’expérience qui prouve que le candidat peut accomplir avec succès les tâches requises pour le poste.

Comté de Fulton

Le plus grand département de shérifs en Géorgie est le Bureau du shérif du comté de Fulton (FSCO). Les agents de la CSFO sont des agents d’application de la loi assermentés qui peuvent également travailler comme officiers de justice et/ou agents de détention. La CSFO emploie environ 951 personnes assermentées et non assermentées.5 En plus de répondre aux exigences de l’État, les futurs adjoints du shérif doivent :

• Détenir un diplôme d’associé ou l’équivalent éducatif, ou deux ans d’expérience en application de la loi avec des pouvoirs d’arrestation
• Obtenir un permis de conduire valide de la Géorgie et une certification POST de la Géorgie dans les six mois suivant l’embauche

Le salaire de départ des adjoints du shérif dans le comté de Fulton est de 44 336 $ par année et peut atteindre 66 505 $ par année.5

Comté de Gwinnett

Situé à 30 miles à l’est d’Atlanta, le bureau du shérif du comté de Gwinnett (GCSO) compte quatre divisions principales : le centre de détention du comté de Gwinnett (la plus grande division), la division des services judiciaires, la division civile et la division des opérations sur le terrain. Les futurs adjoints du shérif doivent répondre aux exigences de l’État et :

• Posséder un permis de conduire valide avec un historique de conduite acceptable
• Avoir au moins 20 ans au moment de la demande
• Être citoyen américain
• Être prêt à effectuer un travail par roulement

Le salaire de départ des adjoints du shérif du comté de Gwinnett est de 35 049 $ par an6. Le département offre également une incitation à l’éducation par rapport au salaire de base de 3 % pour les diplômes d’associé et de 6 % pour les diplômes de baccalauréat.6

Départements de police en Géorgie

Plus de 23 000 agents de police et de patrouille du shérif travaillent en Géorgie.1 Pour être admissibles au service en Géorgie, les candidats policiers doivent répondre aux exigences stipulées par l’État ainsi que par le département auquel ils postulent. Une fois que le candidat a été embauché sous condition, il doit suivre la formation intense nécessaire pour devenir un agent assermenté dans l’une des différentes académies de formation de la police de Géorgie.

Atlanta

Le département de police d’Atlanta (APD) est le plus grand organisme d’application de la loi de l’État et compte sur plus de 2 000 agents de police pour protéger les 480 000 citoyens de la ville.7 Actuellement, le chef de la police est Erika Shields. Les exigences pour devenir un policier d’Atlanta sont basées sur les minimums de l’État ; les candidats doivent également :

• Avoir au moins 20 ans
• Détenir une preuve de décharge honorable ou non caractérisée (si expérience militaire antérieure)
• Réussir l’examen des compétences cognitives et l’évaluation de la personnalité
• Avoir une capacité visuelle d’au moins 20/100 dans chaque œil, non corrigée, ou corrigée à 20/20 avec des lunettes, des lentilles de contact ou une chirurgie
• Réussir un certain nombre d’examens physiques, écrits et médicaux

Les nouvelles recrues retenues doivent suivre un cours de 22 semaines à l’Atlanta Police Academy, 12 semaines de formation sur le terrain et une importante formation en classe. Consultez notre page Atlanta pour obtenir des détails sur les exigences et d’autres informations importantes.

Dekalb County

Le Dekalb County Police Department (DCPD) est le deuxième plus grand service de police en Géorgie, après celui d’Atlanta.8 L’actuel chef adjoint des opérations du DCPD est J. W. Conroy, qui supervise les 860 agents assermentés et 232 employés de soutien du département.8 Pour devenir un agent de police dans le comté de Dekalb, les candidats doivent satisfaire aux exigences de l’État et :

• Avoir au moins 20 ans
• Répondre aux normes de vision du département
• Avoir une décharge honorable, s’il s’agit d’un vétéran militaire
• Réussir une analyse de stress vocal par ordinateur (CVSA)
• Compléter un profil qui accompagnera la vérification approfondie des antécédents

Bien qu’un diplôme universitaire ne soit pas obligatoire pour l’emploi, les diplômes universitaires sont favorablement considérés. Les diplômés du collège gagnent également une rémunération incitative ; les agents ayant un diplôme d’études secondaires commencent à un salaire de base de 40 868 $ par année, comparativement à 42 911 $ pour les agents ayant un baccalauréat.8

Académies de formation de la police en Géorgie

Comme indiqué ci-dessus, les recrues doivent obtenir un diplôme d’une académie de formation de la police approuvée pour pouvoir être assermentées en tant qu’officiers. Il existe un certain nombre d’académies certifiées POST en Géorgie. Il s’agit notamment de :

• Georgia Public Safety Training Center (GPSTC) Athens – Athens, GA
• Georgia Public Safety Training Center (GPSTC) Cherokee – Cherokee, GA
• Georgia Public Safety Training Center (GPSTC) Columbus – Columbus, GA
• Georgia Public Safety Training Center (GPSTC) Forsyth – Forsyth, GA
• Centre de formation à la sécurité publique de Géorgie (GPSTC) Garden City – Garden City, GA
• Centre de formation à la sécurité publique de Géorgie (GPSTC) Tifton – Tifton, GA

Pour plus d’informations sur les écoles de police de Géorgie, consultez le site Web du GPSTC.

Perspectives d’emploi dans la police de Géorgie

Pour quiconque cherche à devenir un policier ou un shérif de Géorgie, la croissance prévue de l’État pour les agents de police et les adjoints du shérif est certainement prometteuse. Les policiers de Géorgie gagnent un salaire moyen d’environ 42 190 $.1 Les projections prévoient une croissance de l’emploi de 11,3 % pour les policiers de Géorgie jusqu’en 2026.9 Cela se traduit par 1 890 ouvertures de postes annuelles estimées au cours de cette même période, y compris les remplacements.9 Beaucoup de ces ouvertures de postes annuelles seront dues à la croissance de l’État ainsi qu’au nombre élevé de policiers vétérans qui devraient prendre leur retraite au cours de la prochaine décennie.

Pour plus d’informations sur les ouvertures actuelles dans le domaine de l’application de la loi, jetez un coup d’œil à notre tableau des emplois dans la police.

Salaire des policiers et des shérifs patrouilleurs en Géorgie

Données du Bureau of Labor Statistics en date de mai 2017.1

1. Bureau of Labor Statistics, State Occupational Employment and Wage Estimates, Georgia : https://www.bls.gov/oes/current/oes_ga.htm
2. bureau du recensement des États-Unis, Géorgie : https://www.census.gov/quickfacts/fact/table/GA/PST045219
3. patrouille d’état de Géorgie : https://dps.georgia.gov/divisions/georgia-state-patrol
4. association des shérifs de Géorgie : https://georgiasheriffs.org/
5. Bureau du shérif du comté de Fulton, rapport annuel 2013 : http://www.fultonsheriff.org/files/96817120.pdf
6. bureau du shérif du comté de Gwinnett : http://www.gwinnettcountysheriff.com/
7. département de police d’Atlanta : https://www.atlantapd.org/
8. département de police du comté de Dekalb : https://www.dekalbcountyga.gov/police-services/welcome
9. Projections Central : https://www.projectionscentral.com/projections/longterm

Crédit photo : Dave Conner

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