Certains d’entre nous, les hommes, sommes totalement stupides. L’article d’aujourd’hui est intitulé : comment aborder une femme au travail ? Ai-je dit que certains hommes sont vraiment stupides ? Oui je l’ai dit, car ce sont ces hommes qui poursuivent les femmes sur le lieu de travail et qui se demandent ensuite pourquoi leur carrière se retrouve dans les toilettes.

Ou mieux encore, non seulement ils ont le cœur brisé mais ils perdent aussi leur emploi. Regardons de plus près ce sujet et voyons si nous ne pouvons pas obtenir une réponse à cette question afin que vous puissiez soit prendre une décision très stupide d’aborder cette femme que vous travaillez… ou pas.

Dans l’article d’aujourd’hui, voici un bref aperçu:

  1. Comment aborder une femme au travail.
  2. 5 choses à considérer avant de demander à cette collègue de sortir!
  3. Comment aborder quelqu’un que vous aimez au travail.
  4. Pourquoi vous ne devriez pas sortir avec une fille de votre lieu de travail!
  5. Principaux points à retenir sur : Comment aborder une femme au travail.

J’ai travaillé pour de nombreux employeurs au cours de ma carrière et j’ai rencontré de nombreuses femmes que j’aurais aimé inviter à sortir et même sortir avec moi si la possibilité s’était présentée.

Bien qu’ayant une vie amoureuse très robuste et active pendant la majeure partie de ma vie, j’ai toujours été assez sûr quand il s’agissait de sortir avec des femmes avec lesquelles je travaille. Au total, je pense que je suis sorti avec un total de trois femmes avec lesquelles je partage des bureaux au fil des ans.

Je vais discuter des leçons tirées de mes expériences ainsi que de regarder d’autres hommes faire cette même erreur stupide et ce qui leur est arrivé dans leur poursuite des femmes sur le lieu de travail. Commençons !

Conseil rapide : Si vous êtes sérieux au sujet de la rencontre et de l’accrochage avec des femmes mariées alors l’option la PLUS FACILE est AshleyMadison.com ! !! Il n’y a tout simplement pas d’autre moyen de rencontrer discrètement ces femmes insaisissables qui recherchent un homme comme VOUS !

Vous voulez donc savoir comment aborder une femme au travail ?

Je m’en souviens comme si c’était hier. C’était une fille japonaise locale très attrayante qui faisait toujours palpiter mon cœur chaque fois que je la voyais au travail.

Pendant des mois, je ne faisais que la regarder avec envie et rêver de la possibilité d’apprendre à la connaître et éventuellement d’entrer dans une relation de qualité avec elle.

Le problème que j’avais était qu’elle était déjà impliquée avec un autre gars et était un superviseur potentiel de moi.

Donc, tout ce que je pouvais faire était d’attendre, de fantasmer et d’espérer une ouverture qui me permettrait d’intervenir avec tact et d’apprendre à la connaître un peu mieux au point où je me sentirais assez à l’aise pour lui demander un rendez-vous.

Pour faire court, j’ai fini par quitter l’entreprise et dans les deux mois qui ont suivi le démarrage d’une nouvelle entreprise, j’ai reçu un appel de mon ami qui a dit que cette femme particulière qui m’intéressait est maintenant célibataire et espérait que je lui passerais un coup de fil. Intéressant !

À mon insu, en quittant l’organisation pour laquelle nous travaillions tous les deux ensemble, cela m’a rendu encore plus attirant pour elle… et quand sa relation avec l’autre gars a pris fin, elle était consciente du fait que j’avais un certain intérêt pour elle.

Donc, un appel de mon amie disant qu’elle avait un certain intérêt et qu’elle espérait que je lui passerais un coup de fil pour l’inviter à sortir.

En ne travaillant plus pour le même employeur, j’étais maintenant beaucoup plus attirant pour elle et très ouvert à la poursuivre si je devais choisir de le faire. De plus, en ne travaillant plus pour le même employeur, elle n’était plus éligible pour être mon superviseur.

Tout cela se produisait pendant toute la période de harcèlement sexuel de la fin des années 1980 ; donc tout le monde était très conscient de ne pas flirter, fraterniser ou sortir avec des collègues de travail de peur d’être licencié ou même poursuivi en justice.

Nul besoin de dire que nous avons fini par sortir ensemble et avoir une excellente relation de deux ans qui s’est terminée par son départ d’Hawaï pour poursuivre d’autres projets de carrière. Croyez-moi quand je dis cela, j’étais dépité !

Cinq choses à considérer avant de demander à cette collègue de sortir avec vous !

Avant de prendre la décision insensée de demander à votre amie qui se trouve être une collègue de sortir avec vous, voici cinq choses que vous devez vraiment considérer avant de le faire. En ne considérant pas ces cinq éléments, vous risquez vraiment non seulement votre carrière mais aussi la sienne !

Conseil rapide : Si vous cherchez sérieusement à rencontrer et à sortir avec une femme de plus de 40 ans, alors le meilleur site de rencontre et le plus respecté est OurTime.com ! Il est temps de revenir sur la scène des rencontres… et OurTime.com est la plateforme de rencontre la plus fiable pour ceux d’entre nous qui ont plus de 40 ans !!

Numéro un : vérifiez si elle est impliquée avec quelqu’un d’autre.

Si vous êtes intéressé par une collègue de travail et qu’elle est clairement célibataire et ne sort avec personne d’autre, c’est plutôt un feu vert et quelqu’un qui sort sérieusement avec quelqu’un d’autre ou même qui est marié à quelqu’un d’autre.

Je peux partager avec vous une histoire très rapide ici. En supervisant une jeune femme récemment mariée, elle était constamment harcelée par un collègue plus jeune qui avait un intérêt romantique pour elle.

Pendant plusieurs mois, elle a cédé à l’homme et a fini par avoir une relation sexuelle avec lui.

Il va sans dire que son mari l’a découvert et a tenté de poursuivre notre organisation parce que nous n’avons pas essayé de mettre fin à la relation entre sa femme et cet autre homme qui travaillait pour nous.

Notre seule grâce salvatrice était qu’aucun d’entre nous n’était au courant de tout ce qui se passait jusqu’à ce qu’il soit beaucoup trop tard et que nous ayons entendu le mari en colère. Quelque chose à considérer.

Numéro deux : a-t-elle montré des signes d’intérêt pour vous ?

Il est assez facile de dire si une femme a de l’intérêt pour vous. Soit elle vous touche assez souvent, soit elle veut toujours être autour de vous d’une manière très flirteuse.

Si vous pensez vraiment qu’elle a un intérêt pour vous, c’est plus un feu vert qu’une femme à qui vous n’avez jamais parlé et qui travaille de l’autre côté du bureau et à qui vous n’avez pas dit plus de deux mots au cours des trois dernières semaines.

Vous ne voulez jamais inviter une collègue de travail si elle sait à peine qui vous êtes. Est-ce que le terme harceleur signifie quelque chose pour vous ?

Numéro trois : si vous décidez que vous voulez toujours lui demander de sortir avec vous, quoi que vous fassiez, n’envoyez pas de SMS ou d’e-mail pour lui faire part de votre intérêt à sortir avec elle.

Vous ne voulez rien par écrit que votre employeur pourrait utiliser contre vous si votre relation avec elle tourne au vinaigre.

Ce que vous voulez faire, c’est quand le moment est approprié, lui demander de sortir de façon très amicale mais sans engagement pour prendre une tasse de café. Faites-le verbalement et en personne.

Crois-moi, elle te respectera pour cela.

Numéro quatre : détermine à quel point tu valorises ton travail !

Quoi ? Valeur de mon travail, vous demandez ?

Eh bien, une fois que vous commencez à sortir avec une jeune femme du travail, il vient avec un tas de risques potentiels pour votre travail et votre carrière globale.

Si vous êtes considéré comme dans n’importe quelle capacité comme un superviseur, il y a une réelle possibilité d’un procès de harcèlement sexuel juste au coin de la rue qui n’attend que vous !

Numéro cinq : êtes-vous prêt à risquer sa carrière ?

Avant d’aller de l’avant, considérez les quatre points ci-dessus et déterminez si vous, oui vous, valez la peine qu’elle, oui elle, risque sa carrière !

Toutes les relations ont une fin. Et elles finissent toujours mal ! Si vous sortez avec une collègue de travail et que votre relation avec elle se termine mal… comment peut-elle nuire à vos perspectives d’emploi et à votre carrière parce que vous l’aviez blessée émotionnellement ?

Voilà quelque chose à considérer sérieusement !

Comment aborder une personne qui vous plaît au travail ?

Donc, commençons par des étapes concrètes.

Première étape : assurez-vous qu’elle sera réceptive à vos avances.

Quoi que vous fassiez, n’invitez pas à sortir une fille qui sait à peine qui vous êtes. Passez un peu de temps avec elle dans l’environnement de travail et flirtez un peu avec elle et voyez si elle est réceptive à votre flirt.

Si elle est réceptive, alors vous avez le feu vert pour passer au niveau supérieur et lui demander de sortir pour une tasse de café.

Deuxième étape : comprenez que vous devez l’aborder en dehors du lieu de travail !

C’est vrai, quoi que vous fassiez ne lui demandez pas de sortir avec vous pendant que vous êtes au travail.

Peut-être que vous êtes tous les deux à un déjeuner de groupe ensemble et que vous avez quelques moments pour interagir sans que d’autres personnes soient présentes ; c’est le moment de lui demander de sortir avec vous.

Ne lui demandez pas de sortir avec vous juste après une réunion ou à la première heure du matin lorsque vous êtes tous les deux pointés et que vous êtes censés travailler.

Troisième étape : tâtez le terrain d’abord.

Avant d’envisager de demander à cette jeune femme de sortir avec vous, assurez-vous qu’elle est réceptive à votre personnalité de flirt amical.

Flirtez avec elle et voyez comment elle y réagit. Si elle ne réagit pas à votre badinage amical, ne lui demandez pas de sortir avec vous. Assez dit ici.

Quatrième étape : la meilleure approche est la suivante.

À ce stade, nous supposons que vous connaissiez un peu et que vous avez eu de nombreuses conversations avec elle et qu’elle est réceptive à votre personnalité flirteuse.

Il semble que vous ayez le feu vert pour aller de l’avant et lui demander un rendez-vous.

Voici exactement ce qu’il faut dire : « tu sais Jackie, j’aime beaucoup ta personnalité et tu me fais beaucoup rire. J’aimerais vraiment apprendre à mieux te connaître… est-ce que ça t’intéresserait de prendre un petit café avec moi demain pendant notre pause ? ». C’est ça !

C’est court et gentil et ça va droit au but. Vous exprimez un intérêt à apprendre à la connaître sans lui mettre la pression. Vous fixez également une date limite où, si elle n’est pas intéressée, elle aura quelque chose à faire et ne sera pas disponible pour cette tasse de café.

Si elle est intéressée par vous, elle dira oui. Si elle est intéressée par vous mais qu’elle a quelque chose d’antérieur à faire pendant ce temps, elle dira oui mais faisons-le à un autre moment. Ce n’est pas sorcier.

Etape cinq : attendez-vous à être refusé;

…mais agréablement surpris si elle dit oui ! La dernière chose que vous voulez faire est de vous morfondre si elle vous a refusé.

Vous êtes dans un environnement de travail comme elle et si vous donnez l’impression que vous êtes émotionnellement blessé par son refus, vous venez de devenir une victime pathétique professionnelle.

Si elle vous refuse, dites simplement merci, peut-être une autre fois, passez une bonne journée. C’est tout. Continuez votre journée et commencez à l’oublier en tant que partenaire romantique potentielle.

Etape six : cachez votre relation à tout le monde au travail !

Si pour une raison quelconque elle dit oui et que vous allez prendre cette tasse de café et que cela évolue vers un dîner et que cela évolue vers une sorte de relation romantique…

Bien, quoi que vous fassiez ne le dites à personne au travail. Dès qu’un employeur découvre que deux collègues sortent ensemble, il y a une forte tendance à les faire rompre ou à mettre fin à leur emploi.

Pourquoi vous ne devriez pas sortir avec une fille de votre lieu de travail !

Trois raisons. Et seulement trois.

Numéro un : si vous êtes repoussé…

…par la fille, vous avez maintenant une relation de travail très gênante avec elle. Elle a maintenant une force émotionnelle sur vous et vous verra probablement comme quelqu’un d’inférieur qu’elle a rejeté.

Numéro deux : si vous finissez par sortir avec cette jeune femme….

…et que cela se transforme en relation complète comment faire pour cacher cela à votre employeur ? Vous ne le faites pas.

Quelqu’un finira par le découvrir, ce qui signifie qu’à un moment donné, la direction le découvrira. Lorsque cela se produit, soyez prêt à risquer potentiellement vos deux emplois.

Numéro trois : si la relation avec cette jeune femme tourne…

…aigre, il y a toujours une possibilité qu’elle dise que vous l’avez harcelée. Cela arrive plus souvent que vous ne le pensez et peut être un tueur de carrière total.

Sans parler de la possibilité que vous et votre employeur soyez poursuivis par elle.

Ces trois éléments à eux seuls devraient sérieusement vous faire réfléchir à deux fois avant de sortir avec une femme avec laquelle vous travaillez.

Moi-même, j’ai fait de mon mieux pour ne jamais sortir avec quelqu’un du travail juste parce que je ne voulais pas le tracas de potentiellement traiter avec un collègue de travail en colère qui me détesterait vraiment une fois la relation terminée.

Principes clés à retenir sur : comment aborder une femme au travail.

Nous avons tous des gens avec qui nous travaillons… dont certains sont des femmes très attirantes que nous aimerions emmener en rendez-vous. Bien que cela puisse sembler être une excellente occasion de rencontrer des femmes, je vous suggère fortement de vous abstenir de sortir avec une collègue de travail.

Trop de problèmes potentiels peuvent survenir si votre relation ne fonctionne pas au point de déboucher sur un engagement à long terme. Même si vous poursuivez une femme au travail, elle pourrait facilement le prendre comme si vous la harceliez même s’il ne lui a demandé qu’un rendez-vous.

Une fois que sa perception est que vous l’avez harcelée pour un rendez-vous, elle peut aller à la direction et à partir de là, vous risquiez vraiment votre emploi et votre futur emploi avec n’importe quel employeur.

Ma recommandation est d’éviter de sortir avec quelqu’un du lieu de travail et de s’occuper à créer une vie où vous interagissez constamment avec de belles femmes, que ce soit par le biais du sport ou d’autres passe-temps.

Quoi que vous fassiez, restez loin des femmes avec lesquelles vous partagez l’espace de bureau. Vous avez été prévenu.

article : comment aborder une femme au travail.