Henkilöhaun tekeminen on nykyään melko yleistä. Olipa kyse sitten siitä, että henkilö haluaa tietää enemmän uudesta naapurista, löytää vieraantuneen perheenjäsenen tai tarkistaa uuden työntekijän taustan, henkilöhakusivustot voivat tarjota runsaasti tietoa.

Ymmärtääksemme, miten nämä sivustot toimivat ja mitkä niistä tarjoavat parhaat tiedot, olemme luoneet tämän oppaan.

Mikä on henkilöhaku?

Henkilöhaku tai henkilöhakusivusto, kuten nimestä voi päätellä, antaa yksilölle mahdollisuuden löytää ihmisiä verkosta, yleensä tietyn hakukoneen kautta. Hakutulokset voivat tarjota henkilötietoja, jotka on saatu julkisista lähteistä.

Millaista tietoa henkilöhaku tarjoaa?

Hakukoneet, jotka on suunniteltu nimenomaan ihmisten etsimiseen, voivat tarjota runsaasti tietoa. Mitä voit oppia jostakin henkilöstä tekemällä henkilöhakuja? Tässä on luettelo mahdollisista tiedoista:

  • Yhteystiedot
  • Sijaintihistoria
  • Rikosrekisteritiedot
  • Luettelo perheenjäsenistä
  • Sosiaalisessa mediassa. profiilit
  • Tunnukset
  • Varallisuus
  • Sukuhistoria
  • Henkilötiedot

Onko henkilöhakusivustot ilmaisia?

Vaikka monet sivustot voivat tarjota paljon yksityiskohtia, on tärkeää ymmärtää, että kaikki nämä tiedot eivät ole ilmaisia. Monet sivustot tarjoavat ilmaiseksi henkilökohtaisia perustietoja, kuten henkilön nimen, osoitteen ja iän, mutta veloittavat lisätietueista.

Miksi joku tekisi henkilöhakuja?

Henkilöhakujen tekemiseen on monia syitä. Seuraavassa tarkastellaan kolmea yleisintä syytä henkilöhaun tekemiseen:

Kadonneen ystävän tai sukulaisen löytäminen

Paljon ihmisiä käyttää henkilöhakuja löytääkseen vanhoja ystäviä tai sukulaisia. Ehkä on vanha naapuri, joka muutti pois vuosia sitten ja johon haluaisit ottaa uudelleen yhteyttä, tai ehkä perheenjäsen on kuollut ja haluaisit saada yhteyden laajempaan sukuun – henkilöhaku voi auttaa.

Ajan ja rahan menetys

Tutkimusten mukaan huonon työntekijän palkkaamisen kustannukset ovat 30 % työntekijän vuosipalkasta. Esimerkiksi työntekijä, jonka palkka on 35 000 dollaria ja joka ei sovi työhön, maksaa yritykselle arviolta 10 500 dollaria. Kustannus syntyy menetetystä työstä, menetetystä tuottavuudesta ja ajasta, joka kuluu potkuihin ja uudelleen palkkaamiseen tehtävään.

Työpaikkavarkaus

Taustatarkastus voi antaa tietoja huolestuttavasta menneisyydestä, johon kuuluu työpaikkavarkaus. Tämä on muutakin kuin nitojien tai muutaman muistiinpanovälineen varastamista, ja siihen sisältyy ongelmia, kuten tietoverkkorikoksia, yrityksen tulojen törkeää väärinkäyttöä ja kyseenalaisia varastointikäytäntöjä. Nämä ovat ongelmia, joista jokaisen pienyrityksen omistajan tulisi tietää kauan ennen työntekijän palkkaamista.

Huoleton palkkaaminen

Jos työntekijä aiheuttaa työssä ongelman, josta yrityksen olisi pitänyt tietää, yritys voi joutua vastuuseen huolimattomuudesta.

Sitotaan esimerkiksi, että työntekijä tekee valituksen häirinnästä uutta työntekijää vastaan. Jos yritys on jättänyt tekemättä taustatutkimuksen, josta käy ilmi aiempi häirintäoikeudenkäynti, jossa uusi työntekijä on ollut osallisena, yritys voidaan tuomita huolimattomuudesta, koska yrityksen olisi pitänyt tietää tästä.

Käytetään tutkintatyökaluna

Joskus ihmiset työskentelevät ahkerasti kadotakseen. Ehkä joku pakenee lakia tai yrittää esimerkiksi kiertää elatusmaksuja. Näissä tapauksissa henkilöhakutyökaluja voidaan käyttää auttamaan viranomaisia löytämään ne, jotka eivät halua tulla löydetyiksi.

Henkilöhakutyökalu on yksi monista sovelluksista, jotka voivat auttaa jonkun löytämisessä, mutta yleensä se antaa tarpeeksi tietoa etsinnän aloittamiseksi.

Miten henkilöhaku toimii?

Kun vierailee henkilöhakusivustolla, hakupalkkiin syötetään pieni määrä tietoja. Se, millaisia tietoja pyydetään, vaihtelee. Saatat joutua syöttämään:

  • Henkilön koko nimi

Yleensä henkilön löytämiseksi sinun täytyy syöttää hänen koko nimensä. Toisin sanoen tarvitset sekä etu- että sukunimen. Monet sivustot toimivat pelkällä nimellä, mutta muista, että pelkällä nimellä saat todennäköisesti paljon tuloksia.

Tulosten rajaamiseksi useimmat sivustot antavat sinulle mahdollisuuden lisätä lisätietoja.

  • Tämänhetkinen tai aiempi sijainti

Monissa tapauksissa kaupungin ja osavaltion lisääminen voi auttaa rajaamaan hakua. Monet sivustot kannustavat antamaan nämä tiedot henkilön nimen lisäksi. Tämä ei tarkoita, että sinun on annettava henkilön nykyinen kaupunki ja osavaltio, koska et välttämättä tiedä sitä, mutta anna paikka, johon henkilö on joskus liittynyt.

  • Puhelinnumero

Joillakin sivustoilla voi tehdä käänteisen puhelinnumerohaun. Toisin sanoen syöttämällä henkilön puhelinnumeron henkilöhakusivustot voivat antaa henkilön nimen ja ehkä jopa nykyisen osoitteen.

  • Asoite

Jos tiedät henkilön osoitteen, tämän tiedon voi syöttää ilmaiseen henkilöhakuun osoitehakuna. Oletetaan, että joku uusi henkilö on muuttanut naapuriin ja haluat tietää, kuka se on. Tiedät osoitteen, mutta et tiedä nimeä. Henkilönetsintäohjelma voi tehdä osoitehakuja ja antaa etsimäsi tiedot.

Missä tiedot ovat peräisin?

Olepa kyseessä käänteinen puhelinhaku tai matkapuhelinhaku, nämä sivustot haravoivat tyypillisesti useita tietokantoja ja tarjoavat kaikki tiedot hakukelpoisella verkkosivustolla.

Tiedot haetaan:

  • Julkiset rekisterit
  • Julkiset profiilit
  • Oikeusrekisterit
  • Avioliittorekisterit

Millä muilla tavoilla tietoja voi löytää?

Niinkin kuin nimenomaan henkilöhakemistoiksi suunniteltuja sivustoja on olemassa kymmeniä, on olemassa tapoja löytää tietoja myös näiden sivustojen ulkopuolella. Kolme verkkomaailman suurinta nimeä, Google, Facebook ja LinkedIn, voivat tarjota myös ainutlaatuisia tuloksia.

Jotka auttavat ihmisiä käyttämään Googlea, Facebookia ja LinkedIniä ihmisten etsimiseen, tässä on muutamia vinkkejä:

Google

Helpoin tapa löytää tietoa on tehdä yksinkertainen Google-haku ja tarkastella tuloksia. On kuitenkin olemassa lisätyökaluja, joilla voi tehdä perusteellisemman haun tässä suositussa hakukoneessa.

  • Toteuta tarkennettu haku

Klikkaa hakupalkin alla sanaa ”Asetukset” ja sitten ”Tarkennettu haku”. Näin toimimalla avautuu lomake. Tästä voit:

  • Hakua jonkun henkilön tarkalla nimellä
  • Tehdä haun, josta poistetaan tietyt sanat
  • Hakua tietyiltä verkkosivuilta, kuten yrityksen verkkosivuilta

Kaikki nämä suodattimet tuottavat tarkempia tuloksia ja viime kädessä rajoittavat tietueiden lukumäärää, joita joudut seulomaan.

  • Haku Googlen kuvista

Kirjoitettuasi henkilön nimen hakupalkkiin, napsauta ”Kuvat” heti hakupalkin alapuolella. Sen sijaan, että näkisit luettelon artikkeleista ja tekstistä, näet vain kuvia. Jos tuloksissa on kuva etsimästäsi henkilöstä, klikkaa sitä löytääksesi lisää yhteystietoja, jotka voivat edistää hakua.

Kokeile muita hakukoneita

Vaikka Google on tunnetuin hakukone, on myös muita vaihtoehtoja. Kokeile Bingin tai Yahoon kaltaisia hakukoneita ja katso, millaista tietoa sieltä löytyy. Lisäksi DuckDuckGon kaltainen hakukone ei seuraa tekemiäsi hakuja. Niille, jotka yrittävät tehdä hakuja vaivihkaa, tällainen hakukone voisi olla ihanteellinen.

Facebook on Statistan mukaan edelleen suurin sosiaalisen median verkosto 2,6 miljardilla kuukausittaisella käyttäjällä. Kun otetaan huomioon Facebookia käyttävien ihmisten määrä, on järkevää käyttää sitä hakutyökaluna.

Aloittaaksesi kirjoita yksinkertaisesti henkilön nimi hakupalkkiin. Klikkaamalla ”Ihmiset” voit hakea nimenomaan henkilön nimeä. Käytä sieltä vasemmalle puolelle ilmestyviä suodattimia tulosten parantamiseksi. Valitse esimerkiksi Koulutus-suodatin ja lisää hakuun koulu.

Harkitse myös henkilön yhteyksien läpikäymistä. Jos esimerkiksi etsit vanhaa ystävääsi, joku sosiaalisen median lähipiiristäsi saattaa olla kyseisen henkilön ystävä.

LinkedIn

LinkedIniä käytetään ammatillisena sosiaalisena verkostona, joten tämä sivusto voi olla erityisen hyödyllinen työnantajille, jotka etsivät tunnistetietoja. Kun LinkedInissä tehdään yksinkertaisesti haku henkilön nimellä, henkilön profiilista voi löytyä aiempaa työhistoriaa, koulutusta, taitoja, sertifikaatteja ja jopa muiden antamia suosituksia.

Tämän lisäksi joitakin LinkedIn-profiilista löytyviä tietoja voi syöttää muiden ihmisten hakukoneiden sivustoille lisätietojen saamiseksi.